O Grupo T2 é uma empresa de Recursos Humanos com mais de 10 anos de experiência
no recrutamento, tanto a nível nacional como internacional.
Trabalhamos em parceria com diversas entidades de referência, promovendo
oportunidades de carreira em organizações que valorizam o talento, a estabilidade e o
desenvolvimento profissional.
Manutenção Preventiva e Corretiva: Executar planos de manutenção preventiva e proceder à reparação de avarias nas áreas de eletricidade, canalização, pintura, carpintaria e pequenas remodelações.
Conservação de Quartos e Áreas Públicas: Garantir o bom funcionamento e o arranjo técnico de todas as infraestruturas dos quartos, zonas comuns, espaços exteriores e zona técnica do hotel.
Gestão de Equipamentos: Monitorizar o funcionamento de equipamentos hoteleiros, sistemas de climatização (HVAC) e iluminação, assegurando os padrões de segurança e conforto.
Diagnóstico e Resolução de Incidências: Responder com eficácia e rapidez aos pedidos diários de assistência técnica provenientes dos vários departamentos do hotel.
Registo e Controlo: Reportar todas as intervenções efetuadas e colaborar na gestão do stock de materiais e ferramentas necessárias para a manutenção.
Experiência Profissional: Experiência anterior em funções similares (mínimo de 1 a 3 anos), preferencialmente em contexto hoteleiro, residencial ou de edifícios de serviços.
Competências Técnicas: Sólidos conhecimentos gerais em áreas como eletricidade, canalização, pintura e pequenas reparações civis (obrigatório). Conhecimentos básicos de HVAC serão valorizados.
Perfil Pessoal: Elevado sentido de responsabilidade, autonomia, rigor e capacidade de organização e resolução de problemas sob pressão.
Disponibilidade: Capacidade para cumprir o horário estipulado
Horário: Das 14:00 às 22:30 (maioritariamente).
Folgas Fixas: Domingo e Segunda-feira.
Remuneração: 6,20€ / hora (líquidos).
Condições Contratuais: Contrato inicial a termo incerto, com perspetiva e passagem posterior para contrato direto pelo hotel após 4 meses.